Läs senare

Tusenlappar lockar lärare till landsbygden

Lärarbrist3 000 kronor i extra löne­tillägg. Det lockbetet använder Växjö kommun för att få lärare att söka jobb på småskolorna i mindre samhällen.

av Stefan Helte
15 Aug 2017
15 Aug 2017

— Vi har haft problem att rekrytera behöriga lärare till våra landsbygdsskolor. Det är alltid svårt att rekrytera lärare dit och det har blivit allt svårare i takt med att lärarbristen ökat, säger personalchef Anna Elmgren på Växjö kommun.

Därför har kommunen beslutat att erbjuda ett lönetillägg på 3 000 kronor under tre år till behöriga lärare som söker jobb på sex av landsbygdsskolorna.

Stor efterfrågan

Mest efterfrågade läraryrken under det närmaste året:

  1. Förskollärare
  2. Speciallärare och specialpedagoger
  3. Grundskollärare
  4. Lärare i yrkesämnen
  5. Gymnasielärare
  6. Fritidspedagoger
  7. Studie- och yrkesvägledare
  8. Universitets- och högskollärare

Källa: Arbetsförmedlingens rapport ”Var finns jobben?”, juni 2017.

I dagsläget har skolorna rekryterat sex lärare som får tillägget. Men det finns fortfarande obesatta tjänster.

Tycker inte de lärare som redan jobbar på skolorna att det är orättvist att nya lärare får 3 000 kronor i extra lönetillägg?

— Vi har inte fått några sådana reaktioner. Lärarna är glada över att få kolleger, säger Anna Elmgren.

ur Lärarförbundets Magasin